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马加特:俱乐部实心球不够用

2024-06-08 浏览:

马加特抵达后,在期待与忐忑中带领球队进行了第一堂训练。

训练量很大,强度也很大,但马加特说这只是恢复性训练

上午9点,鲁能队会议室举行了赛前训练会,马加特强调了训练对于球队的重要性。上午10点,训练正式开始。这注定是一场不一样的训练,因为这是“魔鬼教练”马加特的首场训练。训练分为跑动训练、传球训练、对抗训练三个部分。

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跑步训练在两块场地进行。马加特要求球员以不同的速度奔跑,时快时慢。这对球员的体能是一个很大的考验,但马加特似乎并不满意:“两块场地上跑步,似乎有点小题大做。”鲁能的3号、4号、5号训练场是相连的,但5号训练场是人工草坪,球员只在真草上跑步。传球训练对球员来说不是大问题。在随后的对抗训练中,马加特要求球员跟着比赛节奏跑,强度非常大。

根据鲁能的测试,这堂训练课的训练量比鲁能此前所说的“大强度训练”还要大,但关键的是,马加特最后告诉球员们:“这只是恢复性训练,大家慢慢来。”这句话,让球员们有些抓狂。

两个实心球太少,鲁能需要继续买人

球员训练时,训练场边摆放着两个实心球,一大一小,一个重3公斤,另一个重5公斤。

很多人都以为,这是马加特到来后,鲁能临时购买的两块实心球,但事实却并非如此,鲁能一直都有这两块实心球,之前鲁能球员在力量室训练时也曾使用过这两块实心球。

王岚鲁能_鲁能领队王岚_领队鲁能王岚个人资料

据悉,这两颗实心球是蒿俊闵加盟鲁能时建议购买的,当时马加特的实心球训练法已经引起国内关注。蒿俊闵加盟鲁能后,也建议购买两颗实心球,以便让鲁能的队友也能体验马加特的训练法。没想到几年后,马加特就成了鲁能的主教练。

很多人都在问,为什么没有像劳尔那样拿着一个大实心球呢?那个大实心球其实是10公斤重的实心球。蒿俊闵也告诉队友,马加特在日常训练中主要使用5公斤重的实心球,只有在特殊情况下才会用10公斤重的实心球。

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目前鲁能只有两颗实心球,这显然是不够的,鲁能随后又额外购买了一些实心球,以保证满足马加特的训练要求。

队员们非常努力,蒿俊闵成为榜样

平时的恢复训练,队员们一般只是慢跑、拉伸,然后就结束了,但这次的恢复训练,比平时高强度的训练要大得多。不过,鲁能队员们表现不错,大家都坚持完成了训练,虽然训练结束后确实感觉很累。

蒿俊闵也成为了大家的榜样。在训练中鲁能领队王岚,蒿俊闵一直在鼓励队友,特别是一些年轻球员。蒿俊闵说:“如果按照马加特的要求刻苦训练,一定会有很大的进步。”

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马加特到来之后,王永珀、蒿俊闵等核心球员纷纷表示支持马加特,在训练中也十分卖力,年轻球员也看到了希望,因为过去的经验表明,马加特在使用年轻球员方面一向十分大胆。

为保证训练,马加特准备采取“强制措施”

马加特的到来对鲁能来说是一个全新的开始。现阶段,球员们都斗志昂扬,但随着训练量的增加,球队难免会出现反弹或者出现消极情绪。马加特显然不认为球员们仅仅依靠自我意识就能高水准地完成他的训练,他过去经常用罚款等手段来逼迫球员接受他的高强度训练。

来到鲁能之后,马加特似乎并没有太大的改变。据报道,马加特已经开始准备“强制措施”来监督球员的训练,包括罚款。他也就此咨询了俱乐部,俱乐部也表示会全力支持他。

升级安保系统,引进更先进的康复设备

而在马加特带队训练的同时,一支德国专家团队进驻鲁能俱乐部,鲁能俱乐部内部的管理、医疗、康复等体系正在全面升级。

其中,因为马加特的高强度训练,让不少人对鲁能球员的体能和伤病感到担忧,尤其是在目前密集的赛程下,高强度的训练是否会影响球员的身体状态?为了更好地预防这种现象的发生,鲁能正在全面升级自身的康复手段。

以夏季训练为例,我们经常看到球队在训练后泡在冰桶里,以便尽快消除肌肉中的乳酸。鲁能此前也曾使用过这种方法,但未来,鲁能球员将能够使用更加高科技的恢复设备——液氮康复设备。这种设备的极端温度可以达到零下200摄氏度。此前有报道显示,一些NBA球队已经使用过这种设备,皇马球星C罗甚至在家里安装了一台。

其实,鲁能的医疗康复水平已经很高了,一个韧带撕裂(不是断裂)的球员,经过鲁能医疗团队一天的治疗鲁能领队王岚,就能正常行走。而以往正常人脚踝扭伤后,要躺七八天,肿胀要半个月、一个月。如今,随着国际先进医疗康复设备的引进,鲁能俱乐部将能够为球队提供更高水平的支持。

教练组正在重组

马加特的到来意味着鲁能拥有了全新的教练团队。不过,马加特的教练团队目前还未完成,除了助理教练凯文和门将教练安德烈,其他候选人也将陆续加盟。此外,鲁能俱乐部在球队管理上也出现了变动,原体育文化公司综合部部长王兰出任山东鲁能泰山队主教练2024欧洲杯,,原主教练马宝刚离队调入俱乐部赛训部。

马加特来华时,他的助手凯文也跟随其来。马加特观看鲁能与河北华夏幸福的比赛时,凯文始终在旁边记录。14日上午的训练中,凯文正式带队训练,队员们跑圈时,他也跟着一起跑,展现出了非常好的身体素质。

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凯文·斯托茨出生于1990年9月23日,此前效力于德国低级联赛俱乐部埃佩尔海姆,在海德堡大学学习体育专业。2014年7月,他到马加特执教的富勒姆进行了一个月的实习。2012年至2015年,他曾在霍芬海姆担任过兼职青训教练、球探、技术分析师。后来,他加入了足球经纪公司SAMSports,担任球探工作。此外,守门员教练也在14日抵达鲁能,并于昨天开始工作。

据了解,马加特的教练团队将有2名左右外籍教练加入,预计马加特的外籍教练团队将呈现1+4的配置。

虽然外籍教练团队还未完全成型,但现有的教练团队足以完成相关工作。目前,中方教练组主教练为李霄鹏,成员包括张海涛、侯志强和王军。其中,张海涛目前协助马加特进行一线队训练,同时负责鲁能预备队的工作。侯志强是鲁能技术信息负责人,鲁能教练组里的情报官、技术分析官,王军则是守门员教练。

因此,虽然马加特的外籍教练团队还未全部人员到位,但鲁能目前的中方教练团队足以保证鲁能完成日常训练、比赛备战等各方面的工作。

奖金制度开始调整

在马加特上任之前云开·全站appkaiyun官网,,为了进一步保证他的执教,鲁能管理层不仅对教练团队进行了调整,还对获胜奖金制度进行了调整,全力确保奖励机制,保护马加特。

鲁能有过两种奖金分配制度:按单场分配和按多场分配。单场分配是联赛中绝大多数俱乐部的选择;多场捆绑分配的方式则是四轮结算,四轮全胜就是12分,低于6分就没有奖金。这样做的目的是为了鼓励多赢,激发球员的取胜欲望,争取多赢。这种方法在前南斯拉夫教练时代曾经使用过,安蒂奇上任后,要求俱乐部修改方法,他的理由是:这种方法有弊端,5分对球队同样重要,甚至一场平局也很重要,毕竟四轮连遇四支弱队,可能拿奖金容易,但连战强队,拿奖金就相对困难了。鲁能当时的高层采纳了这个建议,库卡来之后,就一直用单场奖金制。 同时如果连续获胜,还有连胜奖金。一直被媒体和球迷指责为不作为的姚鲁在奖金的发放上一直都是及时、足额的。库卡执教期间,尤其是他停赛期间,鲁能成绩保持稳定,也和这个奖励机制不无关系。

本赛季新管理层上任后,奖金分配制度一度调整,由之前的单场结算改回四轮结算。鲁能前四轮的对手分别是江苏、辽宁、绿城和申花。输给江苏、赢了辽宁后,两轮拿到3分,这意味着队员们必须确保接下来对阵绿城和申花的比赛获胜才能拿到奖金,但这两场比赛都是客场。输给绿城后,如果不能对战申花拿到3分,那么对战辽宁的3分就毫无意义了。但在申花的主场,鲁能最终只拿到了一场平局,前四轮拿到4分,按照规则,联赛奖金为零。后四轮分别是对战延边、永昌、富力和泰达,开局不错鲁能领队王岚,赢了延边,但输给永昌后,就和第一循环一样了。 可惜的是,本循环接下来两场比赛以2-3连败,再次无所收获。

在两线作战的背景下,四场奖金制让球员拿奖金的难度大大增加。事实上,如果是单场奖金,鲁能若能确保战平富力和泰达,也能再拿两分,避免徘徊在降级区。

2014年,鲁能获得联赛第四名。但仔细看,鲁能六轮比赛五场平局,如果按照今年的奖金制度,球员们是拿不到钱的。但其实这五分对鲁能最终获得联赛第四名还是很有帮助的。虽然没有帮助他们获得亚冠席位,但对保持全队斗志和士气,夺得足协杯冠军,留在一线军团,为2015年打下基础,起到了重要作用。

相比较而言,今年鲁能在亚冠联赛的奖金数额较大,从小组赛到八强,累计奖金应该在3000万左右。这也是球队在亚冠联赛中保证战斗力、关键时刻克服困难的主要原因。在梅内塞斯离任前后,相关奖金也陆续发放。

在梅内塞斯离任、马加特上任的关键关头,鲁能管理层宣布将调整奖金制度,由之前的四轮奖金制改为单场奖金制,并尽快发放亚冠奖金。未来,鲁能管理层或许还会根据马加特提出的训练奖惩制度出台新的制度。这一切做法,都是为了尽可能地帮助马加特执教,毕竟奖惩到位,更有利于在马加特执教的磨合期,增加球队的凝聚力。

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